Barclays riduce 5.000 posti di lavoro e punta sull’intelligenza artificiale

Barclays ha recentemente comunicato una significativa ristrutturazione che comporterà la riduzione di circa 5.000 posti di lavoro, equivalenti al 5% dell’organico globale. Questa decisione è parte di una strategia più ampia che mira a trasferire alcune operazioni all’intelligenza artificiale (IA), con l’obiettivo di migliorare l’efficienza e ridurre i costi.

Attualmente, la banca ha già eliminato 1.000 posizioni e prevede di completare i restanti tagli entro la fine dell’anno. La maggior parte dei posti di lavoro interessati si trova nel settore del retail banking nel Regno Unito, ma anche l’investment banking subirà riduzioni significative.

Secondo Barclays, la causa principale di questi cambiamenti è da ricercare negli investimenti in tecnologia e nella semplificazione dei processi aziendali, che hanno generato guadagni di efficienza. L’IA è vista come un elemento complementare che potrà assumere un ruolo sempre più rilevante in futuro. Il CEO CS Venkatakrishnan ha dichiarato che gli investimenti tecnologici e la semplificazione dei processi hanno già portato a risparmi significativi e che l’IA rappresenta ‘l’icing on the cake’.

Un portavoce della banca ha inoltre sottolineato l’impegno dell’istituto nel prepararsi per il futuro, costruendo una forza lavoro e competenze necessarie per affrontare le sfide del mercato. La Chief Financial Officer, Anna Cross, ha chiarito che questa operazione fa parte di un piano più ampio per ottenere risparmi per circa 1,1 miliardi di sterline entro il 2027. Si prevede che circa il 60% delle riduzioni riguarderà funzioni di supporto, comprese figure professionali definite ‘theory developers’.

Nel contesto di questi annunci, Barclays ha riportato un utile di 2,3 miliardi di sterline per il periodo luglio-settembre, con un incremento del 12% rispetto all’anno precedente, evidenziando così un andamento positivo nonostante i tagli previsti.